- Mettre en place des stratégies fiscales à moyen et long terme fondées sur notre expérience technique, commerciale et sectorielle ;
- Analyser et gérer les risques fiscaux au regard de la stratégie fiscale mise en place ;
- Suivre et améliorer la gestion fiscale de votre entreprise ;
- Accompagner votre entreprise dans la gestion de vos relations avec l’Administration fiscale ;
- Assister votre entreprise dans le cadre des contrôles, contentieux et recours gracieux en matière fiscale ;
- Communiquer et intenter des recours auprès de l’Administration et explorer toutes voies alternatives de prévention et de résolution des conflits ;
- Assurer une veille fiscale de la règlementation fiscale au profit de votre entreprise ;
- Réaliser, au besoin, un audit fiscal des exercices non prescrits.
- Recrutement de personnel ;
- Formation sur les thématiques en lien avec le management des ressources humaines ;
- Description des postes de travail ;
- Audits sociaux et organisationnels ;
- Élaboration de plans de formation, de carrière et de promotion interne ;
- Élaboration de statuts du personnel, grilles salariales et indemnitaires.
- Conseil en matière de restructuration d’entreprise (fusion, scission, cession partielle d’actifs etc.) ;
- Rédaction et interprétation des contrats et autres documents juridiques ;
- Audit des contrats, pactes et autres documents juridiques ;
- Formation aussi bien sur la législation sociale nationale que sur les traités et accords internationaux ;
- Élaboration et analyse des contrats de travail ;
- Assistance en matière de contrôle de sécurité sociale.
Appui-accompagnement à l’obtention des titres de jouissance et de propriété ;
Réalisation d’études en matière foncière et cadastrale
